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Nathalie Cortial Vivien

Nathalie Cortial Vivien

Formation et développement RH

50 ans
Entrepreneure Ouverte aux opportunités
Forte d'une expérience en management, en direction de projets, en responsabilités RH et en création-développement d'un centre de formation et de développement des compétences, je mets mon expertise, mon professionnalisme, et mes qualités d'écoute, de curiosité, et de créativité,
au service de vos apprenants pour transmettre et développer des capacités en Ressources Humaines.

Titre de Mastère en Management des Ressources Humaines

ESSEC Business School

2011 à 2012
Thèse professionnelle: « En période de changements, l’engagement des salariés et le développement de leur employabilité comme facteurs de performance », étude et enquête auprès de 300 cadres RH
Mots clés: Engagement, motivation, employabilité interne et externe, développement managérial, projet de changement ou de réorganisation